Suderburger Arbeitspapiere ISSN 2198-9184

 

• 20. Arbeitspapier: Theory on three rational and nine intuitive Decision-Making Styles (12 types)
  Suderburger Arbeitspapier DOI 10.13140/RG.2.2.33366.42568
  Arbeitspapier-Nr.-20-Theory-on-3-rational-and-9-intuitive-Decision-Making-Styles

 

• 19. Arbeitspapier: Three rational and twelve intuitive Decision - Making Styles (15 types) - The RIEMBSHUAPDT Approach
  Suderburger Arbeitspapier DOI: 10.13140/RG.2.2.30838.37446
  Arbeitspapier-Nr.-19-Fiveteen-Decision-Making-Styles

 

• 18. Arbeitspapier: Pilot Study on Scale Development for measuring Intuition in Uelzen (RIEHUA)
  Suderburger Arbeitspapier DOI: 10.13140/RG.2.2.36672.92164
  Arbeitspapier-Nr.-18-RIEHUA

 

• 17. Arbeitspapier: Towards the development of a new Measurement Instrument for Intuition (RHIA) - First Pilot Study for Scale Development measuring Intuition
  Suderburger Arbeitspapier DOI: 10.13140/RG.2.2.29962.03528
  Arbeitspapier-Nr.-17-RHIA

 

• 16. Arbeitspapier: Conference Proceedings 6th Congress 2022
  Suderburger Arbeitspapiere
  Conference-Proceeding-6-Congress-2022

 

• 15. Arbeitspapier: Dokumentation der Fragebogenentwicklung für die Intuitionsforschung RHIA
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier-Nr.15_Fragebogenentwicklung-RHIA (PDF)

 

• 14. Arbeitspapier: Digitales Vertrauen in der Logistik, dem Groß- und Einzelhandel
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier-Nr.14_Digitales_Vertrauen_in_der_Logistik (PDF)

 

• 13. Arbeitspapier: Conference Proceedings 5th Service-Management-Congress
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier-Nr.13_Conference Proceedings (PDF)

 

• 12. Arbeitspapier: Eine empirische Analyse über vertrauensvolle Kommunikation in E-Mails in Unternehmen
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier-Nr.12_EMails Vertrauen (PDF)

 

• 11. Arbeitspapier: Conference Proceedings vom 4. Service-Management-Kongress
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier-Nr.11_Conference Proceedings vom 4. Service-Management-Kongress (PDF)

 

• 10. Arbeitspapier: Rationalität, Heuristik, Intuition, Bauchgefühl & Antizipation (RHIBA)
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier-Nr.10_RHIA-Grundlagen-Literatur-theoret-Fundierung (PDF)

 

• 9. Arbeitspapier: E-Learning an Berufsbildenden Schulen
  Suderburger Arbeitspapiere
  Arbeitspapier Nr. 9_E-Learning an Berufsbildenden Schulen (PDF)

 

• 8. Arbeitspapier: Digitales Vertrauen Business to Business In Supply Chains
  EU-Forschungsprojekt Digitales Vertrauen Studie 2
  Arbeitspapier-Nr.-8_Digitales-Vertrauen (PDF)

 

• 7. Arbeitspapier: Digitales Vertrauen und Teamwork in Unternehmen
  EU-Forschungsprojekt Digitales Vertrauen Studie 1
  Arbeitspapier-Nr.-7_Digitales-Vertrauen (PDF)

 

• 6. Arbeitspapier: 3. internationaler Dienstleistungskongress
  Suderburger Arbeitspapiere für Handel & Logistik
  Arbeitspapier-Nr.-6_3.Dienstleistungskongress (PDF)

 

• 5. Arbeitspapier: E-Learning in internationalen Unternehmen
  Suderburger Arbeitspapiere für Handel & Logistik
  Arbeitspapier-Nr.-5_E-Learning-in-Unternehmen (PDF)

 

• 4. Arbeitspapier: 2. Dienstleistungskongress
  Suderburger Arbeitspapiere für Handel & Logistik 
  Arbeitspapier-Nr.-4_Digitales-Vertrauen-Symposium_2018 (PDF)

 

• 3. Arbeitspapier: Moderne Dienstleistungen - Influencer Marketing
  Eine empirische Untersuchung der Erfolgsfaktoren zur Bildung von digitalem Vertrauen
  Arbeitspapier-Nr.-3_Influencer-Marketing (PDF) 

 

• 2. Arbeitspapier: Operatives Compliance-Management
  Eine qualitative, empirische Studie auf Abteilungsebene nach einem 5 Phasen-Schema
  Arbeitspapier-Nr.-2_Operatives_Compliance-Management (PDF) 

 

• 1. Arbeitspapier: Ableitung von Definitionen für handelsspezifische und handelsnahe sowie und logistikspezifische und logistiknahe Dienstleistungen
  Suderburger Arbeitspapiere für Handel & Logistik 
  Arbeitspapier-Nr.-1_Ableitung_Dienstleistungsdefinitionen (PDF)